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2006年我礦共青團工作指導思想是：堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞黨政工作大局，發揚“黨有號召，團有行動”的優良傳統，全面貫徹落實礦黨委礦行政和集團公司團委的一系列工作會議精神，深化青年文化建設，不斷加大青年思想教育、建功實踐、青年人才培養的力度，創新工作載體，延伸工作手臂，擴大活動密度，進一步鞏固發展生動活潑、整體活躍的工作局面，增強工作影響力，在推動礦區共青團工作不斷煥發出蓬勃生機和活力的過程中，團結帶領廣大團員青年在企業三個文明建設中青春奉獻、建功成才。

總體工作思路和要求是：12354”。即堅持一個指導，突出兩個重點，發揮“三個作用”，抓好“五項工作”，實現“四新要求”。

具體要求是：

堅持一個指導——以礦黨委、礦行政及上級團組織的工作部署為指導。

突出兩個重點——突出青年文化建設和團組織自身建設兩個重點。

發揮三個作用——發揮黨的助手、行政的幫手、青年突擊隊生力軍作用。

抓好五項工作：

一、加強和改進青年思想政治工作

1、把學習貫徹黨的十六屆五中全會精神作為教育青年的重要政治任務。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，廣泛動員和組織團員青年深入學習領會黨的十六屆五中全會精神，重點組織學好《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》。團干部要帶頭學，為團員青年做出表率。針對不同教育對象，有目的、有重點、有計劃地設計開展形式多樣、內容豐富的學習活動，幫助團員青年學習領會全會精神實質。要把學習貫徹五中全會精神與思想、鄧小平理論和“三個代表”思想結合起來，以理想信念教育為核心，教育引導廣大青年樹立遠大理想，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使馬列主義的思想、觀點、方法、理想信念、道德情操始終牢固地占領青年思想陣地。

2、圍繞“形勢任務教育、安全教育、改革教育、穩定教育和主人翁教育”五大重點，增強青年思想教育的針對性和實效性。鞏固發展五大主題活動教育成果，特別是通過開展持續不斷的特色再教育活動，把團員青年的智慧和力量進一步凝聚到實現集團公司建設發展的各項任務中來，落實到立足本職，干好工作的實際行動上。在形勢任務教育上，把我礦改革發展所面臨的新形勢、新任務講深講透，通過開展“講形勢、講任務、講大局”再教育活動，切實把我礦制定的方針、政策，提出的新目標、新要求及時、準確地傳達、傳遞到每一位團員青年。在安全教育上，按照《團的安全工作意見》（[2005]1號文件）要求，不斷強化青年安全自主保安意識，加大開展安全教育活動的力度和密度，提高團的安全活動的質量和檔次，擴大青年參與安全活動覆蓋面。在改革教育上，針對礦區深化改革的實際，強化對青年的改革意識教育，教育引導團員青年進一步解放思想、更新觀念，支持改革、理解改革，做改革的先鋒軍和促進派。在穩定教育上，重點加強團的政治紀律和組織紀律，健全完善青年動態觀測預警系統，落實好青年思想動態月度分析制度，做深做細一人一事的思想教育工作，把各種不穩定因素解決在萌芽狀態。在企業命運共同體教育上，繼續深入開展“企業是我家，發展靠大家”主題教育活動，推廣優秀主題教育活動方案，采取多種載體活動，進一步強化團員青年“把企業當成自己的家，把企業的事當成自家的是來辦”的工作理念。

3、緊密結合礦區改革發展要求和青年特點，積極探索創新青年思想教育的方式方法。加強新形勢下青年思想政治工作對象、環境、內容、方法、載體和規律的研究，努力增強思想政治工作的說服力和戰斗力。青年思想政治工作研究會的工作要貼近實際、貼近生活、貼近青年，突出專題性研討，注重務虛與務實相結合，注重研究和應用相結合。設立青年理論創新成果獎，召開全公司青年思想教育創新工作研討會，注重整合團內外青年研究資源和力量，努力推出一批有分量的研究成果。積極探索新的工作載體，特別是在鞏固完善青少年傳統思想教育陣地的基礎上，充分發掘和運用互聯網等現代科技手段，不斷拓展青年思想政治工作的渠道和空間。

4、充分發揮團的宣傳報道工作在思想教育中的正面引導、啟發激勵作用。堅持“謳歌礦區改革發展大好形勢和反映礦區共青團工作一起抓，宣傳工作和宣傳典型一起抓，媒體宣傳和形象化宣傳一起抓，立足礦區和對上對外一起抓，統籌資源和獨立開發一起抓，整體發展和重點策劃一起抓”的原則，采取有力措施，健全完善信息宣傳工作制度，加大宣傳委員的培訓力度，以會代訓的形式舉辦團的宣傳報道工作培訓班，努力提高對內對外團的宣傳報道的數量和質量，擴大我礦共青團社會影響力。

二、以企業改革發展為動力，深入開展青春建功實踐活動

深入開展青年創新創效活動。在技術創新上，針對團的工作實際，結合青年特點，重點開展以安全、生產、工程質量、工藝流程等方面為主要內容的青年技術創新項目的立項、攻關、成果轉化，靠具有可操作性、應用性的技術創新成果，創造出較高的經濟效益。在管理創新上，重點開展以“降成本、興質量、增效益”為主要內容的青年創效實踐活動，通過開展“我為管理進一言”、“我身邊的管理狀況”征文等載體活動，引導廣大團員青年增強成本意識和質量意識，把堵塞各種跑、冒、滴、漏現象變成自覺行動。在服務創新上，采取選點帶面、重點推動的方式，以創建“青年文明號”、“青年文明崗”活動為主要內容，重點在職工醫院、物管中心、食堂、機關等單位團支部開展爭當“服務能手、服務明星”活動，促進廣大團員青年的服務水平，提高服務質量，樹立自身及本單位本部門的良好形象。

深入開展青年突擊隊活動。以目標管理為抓手，以增產增效為目標，側重生產源頭，圍繞生產任務，切實抓好青年突擊隊活動的開展。靠扎實的工作和明顯的成果積極爭取經費政策，力爭把青年突擊隊活動納入企業管理體系；靠宣傳工作成果和工作典型人物，營造活動聲勢，贏得各級組織和領導的認可；靠健全完善的激勵機制，使青年突擊隊活動向經常化、系統化發展。圍繞我礦的“急、難、險、重”任務，發揮臨時性青年突擊隊作用，把團員青年的體力優勢和智力優勢進行優化組合，提高青年突擊隊的整體合力。

深入開展安全教育活動。緊緊圍繞礦召開的一系列安全工作會議精神，在增強團的安全教育針對性和實效性上下功夫，不斷創新團的安全教育活動載體，按照《2004年團的安全工作意見》要求，進一步加大安全教育活動的的密度，加大青崗查崗力度，進一步加強崗員隊伍建設，強化崗員責任意識，著力提高安全教育活動的質量，不斷提高青年的自主保安意識和自主保安能力。同時，努力提高崗員待遇，調動其工作積極性。

三、以增強團組織的凝聚力為目標，竭誠為青年辦好事、辦實事

圍繞青年，服務青年，是密切聯系青年，團結青年的關鍵。要緊緊抓住青年成長發展的需求，進一步構建服務體系，加大青年服務力度。

要服務于青年成長進步，扎實做好“雙推”工作。（與組織科聯合創辦業余黨校)“雙推”工作既是增強團組織吸引力的有效手段，也是服務青年的重要載體。礦團委將嚴格按照“雙推”工作實施辦法確定的程序、標準和要求，抓好團員大會討論、組織考察、重點培養，推前公示等工作環節，做好“青年人才庫”的健全完善工作，努力建立聚才、育才、薦才、用才為主要內容的青年人才機制。礦團委將制定雙推”工作年度培養推薦計劃，加強對“雙推”對象的培養教育工作，積極地向黨組織推薦。七.一前夕爭取以黨委的名義或聯合組干部門召開一次“雙推”工作會議。

要服務于青年學習成才，深入開展青年學習成才活動。學習成才是青年的根本需求，礦團委將通過開展各種讀書求知、學習交流等活動，成立青年寫作協會、英語愛好者協會和電腦俱樂部等，幫助青年學習新知識、掌握新技能，為青年學習成才鋪路搭橋；通過開展青工技術比武、評選各類技術標兵等活動，促使廣大團員青年學技術、練本領，崗位成才；以青年自學考試協會為依托，增強服務項目，更新活動方式，為引導、鼓勵青年自學成才、崗位成才，五四期間礦團委將對優秀青年自學成才標兵進行表彰獎勵。

服務于青年困難群體，深入開展扶貧濟困活動。礦團委將把關心關注困難群體的思想、物質生活需求作為服務青年工作的重要方面，在力所能地幫助困難團員、青年、殘疾青年等弱勢群體的同時，充分發揮團干部、青年志愿者的作用，幫助他們解決遇到的各種實際困難，讓他們感受到團組織的溫暖。礦團委將對困難團員青年進行調查摸底，建檔立卡，通過多種渠道募集資金，經常性地做好特困團員、特困學生的跟蹤救助工作。

四、以爭創“五四紅旗團支部”活動為抓手，大力加強和改進團的組織建設

以爭創“五四紅旗團委”為目標，以“組織都健全、班子都堅強、制度都完善、優勢都發揮、作用都體現”為指導思想，按照“一個好班子、一支好隊伍、一套好制度、一塊好陣地、一個好活動”的要求，大力加強和改進基層團組織建設。今年，將繼續做好一年一度的團支部改選工作、青崗整頓工作，把那些真正熱心團的事業、工作能力強、群眾反映好的青年，特別是大中專畢業生充實到團的重要崗位上來；在基層團組織中繼續開展“爭創五四紅旗團支部”、“爭創青年安全生產示范崗”競賽活動，并注意總結和交流工作經驗，力求整體活躍。要深刻領會團的十五大精神，抓好新經濟組織建團工作，積極探索新形勢下建團模式，堅持做到哪里有青年集體，哪里就有團組織，擴大團組織對團員青年的覆蓋面。

進一步加強團干部和青崗隊伍建設，全面提高團干部和崗員隊伍素質。礦團委將充分利用職工文明學校這塊教育陣地，通過辦班加強團干部和崗員學習培訓，特別是重點加強對新任團干部和崗員的學習和培訓，通過學習培訓，不斷提高其思想素質和實際工作能力，切實在企業的發展中擔當起生力軍和突擊隊作用。要以先進性為根本，大力加強團員隊伍建設，按照《團員發展工作實施細則》要求，嚴格標準、規范程序，扎實做好經常性的團員發展工作，及時將優秀青年吸收到團的組織中來。要通過規范團的活動儀式、舉辦重溫入團誓詞等措施，加強團員意識教育工作。礦團委將在“五四”前夕，集中一個月的時間，深入開展“爭做合格團員、爭當百佳團員”活動，并在五四青年表彰大會上對“百佳”團員進行表彰獎勵。

五、以推進學校素質教育為重點，進一步加強學校團隊工作

二00四年，學校團隊堅持全團帶隊，進一步加強少先隊工作。要緊緊圍繞素質教育這一主題，突出加強對青少年學生創新精神和實踐能力的培養，大力開展校園文化活動，法制教育等活動，全面活躍學校少先隊工作。要注重抓好青年教師的素質教育，組織開展“三尺講臺、奉獻社會”系列教育活動，增強他們的事業心和責任感。要嚴格學生入團程序，扎實做好推薦優秀少先隊員作為團的發展對象，推薦優秀學生作為班級團干部發展對象工作。要繼續推進“新世紀我能行”為主題的體驗教育活動，安全小衛士保安全促生產活動，文明小使者在社區等活動，不斷增強少先隊員自主自立意識和學習積極性，在各種活動中逐步培養文明意識，激發愛國愛礦熱情。要不斷健全和完善少先隊活動制度，努力提高少先隊工作的整體水平。“六一”兒童節期間，礦團委將開展“十佳少年”評選活動，促使少年兒童向德、智、體、美、勞全面發展。

實現四新要求：團，團員青年的思想要有新提高，團組織的凝聚力要有新增強，團的各項活動載體要有新舉措，團的整體工作要上新臺階。